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日志
2008/3/27 9:48:11 浏览(925)次 评论(0) 收藏(0)
有的时候创业要的仅仅是与众不同。好多创业者都会认可一个观点，那就是创业的产品需要消费者的认可。而这种认可的标准就仅仅是创业者自己认为的“合乎要求”。但据心理调查的研究统计...
2008/3/24 20:30:20 浏览(993)次 评论(0) 收藏(0)
吵架的艺术吵架是不可避免的，这犹如生活之无法回避是一样的。这在我们进入外资工厂之前是难以想象的。当我刚从一位大学教师走向外资公司的时候，我看到那些为工作上的事而吵架的人感到不可思议...
2008/3/24 20:25:33 浏览(988)次 评论(0) 收藏(0)
不少IT公司管理问题频出，大批员工集体辞职现象此起彼伏。当然原因是多种多样的。有不少就是违背了下面论述的“最伟大的管理原则”。美国有一个管理专家叫米契尔拉伯福，也许在美国、...
2008/3/24 20:18:57 浏览(957)次 评论(0) 收藏(0)
听说过这样一个故事：一个酒店总经理为了取悦老板，不断地提高酒店的利润率，创造了前所未有的净利润纪录。但老板知道后，不但没有重用他，反而炒了他的鱿鱼。此总经理大惑不解，愤愤不平。老板...
2008/3/20 21:04:56 浏览(876)次 评论(0) 收藏(0)
企业执行力矩阵 企业执行力矩阵可用图表方式。图表分两个维度表示。左方向上的箭头线表示企业组织成员执行力程度，从低程度到高程度。上方向左的箭头线表示企业执行力文化，从弱文化到强文化...
